2020-02-21
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面对突如其来的新冠肺炎疫情,黑龙江富华锦河环能科技有限公司(以下简称“富华锦河”)全体员工严格落实当地政府和集团党委的规定和要求,明确责任,坚持居家分散办公。
富华锦河热电联产项目将于今年投产运营,所以招聘工作是公司目前重要任务之一,春节过后是招聘的黄金时期,但由于疫情的爆发,使得很多应聘者不能及时有效的跟招聘企业进行沟通,因此公司招聘工作从原有的线上线下相结合,全面转入线上招聘新模式。公司结合生物质热电联产项目的用人需求,通过“互联网+就业”的模式,进行专业网站垂直化招聘,最大好处是专业性强,有利于找到更高质量、更符合企业要求的人才。同时公司还通过制作了图文并茂的H5、发布公众号等方式,介绍工作环境、企业动态、企业文化与招聘需求,使求职者可以获得更多、更全面、更真实的信息。公司从发布招聘信息、简历筛选、电话面试、公开视频面试、入职预约等环节进行全面优化,达到不接触求职者即可完成招聘的初步工作,待公司复工后将组织人员统一笔试、复试,使招聘流程更加规范化。
疫情期间,公司通过线上招聘,不仅节省了应聘者的出行时间、交通费用,同时加强了公司对求职人员的了解,为复工后的面试工作和新员工的快速入职做好充分准备。(黄伟锟 供 稿)